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2014年12月16日火曜日

【日記】2014年12月15日(月)「恵まれた環境」


今日は、後輩たちと食事。
前の職場の後輩と話しての共通点は「恵まれた環境にいた」ということ。例えが悪いですが動物園にいるように感じるほどの多様なメンバー、しかも、お互いを信頼&尊敬し合える上司・同僚・後輩に囲まれていました。

で、なんで信頼&尊敬し合えたか?という話にもなり、ひとつの答えが「体験重視」だったから。ググればヒットする情報ではなく体験に基づいた判断が重視され、そして、何よりも体験させてくれる土壌があったということ。

今年8月、内閣府経済社会総合研究所さんによる「第2次イノベーティブ基盤としての産業人材に関する研究会(第3回)」で「ダイバーシティ型企画への転換」と題してプレゼンテーションさせていただいた時もお伝えしたのですが、僕自身は「実体験>共感>情報」という価値判断を大切と考える方々に囲まれた「恵まれた環境」にいたからこそ、イノベーティブな活動ができたし、結果を残せたと実感しています。




ダイバーシティ型企画への転換





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